大同人才网提示：本简历更新时间：2022-02-28
陈超
- 性 别：女
- 民 族：
- 年 龄：29 岁
- 籍 贯：山西大同
- 婚姻状况：已婚
- 身 高：165 CM
- 体 重：70 KG
- 政治面貌：
- 学 历：大专
- 工作经验：五年以上
- 住 址：山西省大同市惠民里小区
自我描述
技能特长：在广州国际品牌酒店任职两年，主做培训，兼做人事劳资。
三年以上优秀销售经验，可做销售分析。
自我评价：良好的职业素养，优秀的团队合作精神，希望谋求稳定工作。
自我评价：良好的职业素养，优秀的团队合作精神，希望谋求稳定工作。
教育经历
- 时间：2009—09-2012—06学校：湖北职业技术学院专业：酒店管理
工作经历
- 时间：2010—05-2011—05公司名称：广东省惠州市巽寮镇金海湾喜来登度假酒店公司性质：中外合资
- 所属行业：旅游/酒店/餐饮服务所在部门：人事部职位名称：人事专员
- 工作描述：负责员工入职、离职、劳动保险、住房公积金和员工考勤
- 离职原因：转部门
- 时间：2011—05-2013—03公司名称：广东省惠州市巽寮镇金海湾喜来登度假酒店公司性质：中外合资
- 所属行业：旅游/酒店/餐饮服务所在部门：培训部职位名称：培训师
- 工作描述：培训员工礼貌礼仪、酒店产品知识和酒店各类活动
- 离职原因：回家发展
- 时间：2013-09-2015-10公司名称：朝批北辰公司性质：私营企业
- 所属行业：商店/零售服务类所在部门：人事部职位名称：人事兼培训
- 工作描述：人事： 一、员工考勤核对 二、制作员工工资 三、日常员工招聘 四、员工档案管理 培训： 一、新员工入职培训 二、员工日常礼仪培训 三、企业文化培训 四、销售技巧培训
- 离职原因：寻求更好的发展
- 时间：2015-10-2017-4公司名称：大同小恩笛公司性质：中外合资
- 所属行业：教育/培训/科研/院校所在部门：销售部职位名称：课程顾问主管
- 工作描述：2015年10月-2015年12月 在培训期并通过选举成为销售主管 2015年12月-2017年4月 一直担任销售主管，熟知销售技巧，辅助园长培训新员工 最好销售成绩：单次课程1.8W-3.8W 单月销售业绩18W 在销售部门基本每月都是销售冠军 16年10月休产假 ，17年2月回归工作岗位
- 离职原因：寻求更好的发展
- 时间：2017-06-2018-10公司名称：啊北京万达管理有限公司公司性质：股份制企业
- 所属行业：娱乐/运动/休闲所在部门：销售部职位名称：高级销售顾问
- 工作描述：1、负责招生 2、销售经理空缺时代理事物 3、统计销售人员每日外呼数据及成单率分析 4、公司闭环表上报
- 离职原因：个人原因
培训经历
- 时间：2018-03-2018-03培训机构：北京万达管理学院培训地点：廊坊
- 培训课程：销售技巧分享会获得证书：
语言能力
- 外语语种：英语掌握程度：一般
