大同人才网提示：本简历更新时间：2024-07-13
尹女士
- 性 别：女
- 民 族：汉族
- 年 龄：33 岁
- 籍 贯：山西大同
- 婚姻状况：已婚
- 身 高：160 CM
- 体 重：50 KG
- 政治面貌：共青团员
- 学 历：本科
- 工作经验：五年以上
- 住 址：…………
自我描述
技能特长：跳舞、健身、阅读
教育经历
- 时间：2011-09-2015-07学校：………………专业：国际经济与贸易
- 专业描述：国际金融、微观经济、宏观经济、国际物流与运输。。。
工作经历
- 时间：2016-01-2016-12公司名称：………………公司性质：股份制企业
- 所属行业：金融业(投资/保险/证券/银行/基金)所在部门：销售部职位名称：销售内勤
- 工作描述：行政、内勤、人事： 1、招聘、面试 2、办公室日常办公用品的采购、办公固定资产的登记保管 3、报销、考勤 4、制作每日销量表 5、快递的收发 6、与总部的衔接等。
- 离职原因：为了更好的发展
- 时间：2017年2月-2018年10月公司名称：………………公司性质：私营企业
- 所属行业：物业管理/商业中心所在部门：综合部职位名称：行政专员
- 工作描述：1、考勤的统计及汇总（采用的是考勤系统计算法）； 2、每月办公用品的采买，商场活动期间礼品采买； 3、每周例会的前期准备、记录及会议纪要的书写； 4、企业大事记的撰写； 5、商业合同的整理、更新及归档； 6、商业合同的录入； 7、工服管理； 8、办公室仪容仪表的监督及检查； 9、总经理办公室各项工作跟进； 10、其他行政及后勤相关工作； 以及上级下达的各项临时任务等。
- 离职原因：个人原因
- 时间：2021年1月-2022年7月公司名称：………………公司性质：私营企业
- 所属行业：印刷/包装/造纸所在部门：人力资源部职位名称：人事专员
- 工作描述：1、根据现有编制及业务发展需求，协助人事经理确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划； 2、负责公司各职能部门及生产车间岗位的招聘工作； 3、发布职位需求信息，做好公司形象宣传； 4、进行相关侯选人简历的收集、分类、整理，对简历做初步筛选； 5、依据公司的招聘流程，落实邀约、面试等环节，确保到岗及时率、合格率； 6、员工入职、离职、转正、调动等合同续签手续的办理； 7、负责建立健全员工的人事档案。
- 离职原因：个人原因
- 时间：2023年5月-2023年11月公司名称：………………公司性质：私营企业
- 所属行业：玩具/工艺品/收藏品/奢侈品所在部门：销售职位名称：珠宝销售
- 工作描述：1、珠宝销售 2、客户维护 3、报表制作
- 离职原因：
- 时间：2023年12月-2024年4月公司名称：………………公司性质：国有企业
- 所属行业：批发/零售所在部门：销售部职位名称：展厅业务
- 工作描述：一、销售与服务: 1⃣️接待顾客的咨询，了解顾客需求并为其推荐合适的珠宝产品； 2⃣️提供专业的珠宝知识和销售流程解答顾客的疑问，确保优质的客户服务体验； 3⃣️努力完成个人销售业绩目标，并与团队协同工作以达成整体销售目标； 4⃣️负责做好货品销售记录、盘点等工作，按规定完成各项销售统计工作。 二、客户关系管理: 1⃣️建立并保持与客户的积极联系，及时更新客户资料并提供长期的跟踪服务； 2⃣️维护现有客户和潜在客户的关系，发展及维护VIP客户群体； 3⃣️提高客户满意度和忠诚度，寻求机会开发新的业务和客户群体。 三、商品陈列与管理: 1⃣️按照公司店铺营业标准要求负责商品展示和陈列，保持饰柜及货品的整洁有序； 2⃣️确保店内设施的安全使用，避免损坏发生；同时维护货品安全，防止被盗或损失。
- 离职原因：
语言能力
- 外语语种：英语掌握程度：良好
