大同人才网新闻,大同人才网资讯

为进一步引深在职党员到社区报到活动，确保活动顺利开展并取得实效，市委组织部决定对全市在职党员进社区活动开展督促检查。
　　
　　据了解，督查内容包括工作重视程度、推进力度及存在问题等，主要有：各单位动员部署情况；领导带头参与活动和参加街道社区工作协商会议情况；在职党员是否按市委要求时间报到，报到率是否达到95%以上；单位是否确定活动总负责人和服务项目；是否将活动纳入单位及个人年度考核内容，在党员民主评议、预备党员转正、优秀党员评选、干部任用考察时延伸到社区，做好“双公示”工作；是否为每一名在职党员发放报到卡，建立个性化档案，并对在职党员到社区报到、活动情况进行动态跟踪；是否督促在职党员与报到社区所在网格的网格长、楼院党支部书记、楼长进行信息对接；是否督促在职党员在社区亮身份、亮承诺，与社区签订志愿服务承诺书，并认领岗位；是否督促在职党员参加社区志愿服务团队，开展组团普遍走访；是否建立与社区党组织结对共建机制；是否定期召开机关党员评议会，掌握党员的社区表现情况；是否开展了“六联六共”活动，在资金、物质上给予适当支持等。
　　
　　据悉，督查组将采取定期与不定期督查方式，对各县区、各单位在职党员进社区活动开展情况进行督查，提出有针对性的指导意见。对督查中发现的先进典型、创新做法和先进经验将加以大力推广，对存在的问题及时予以纠正。对督查结果，督查组将采取半个月口头汇报、一个月书面汇报的形式上报市委组织部。