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近年来，我市深入实施创新驱动发展战略和就业优先战略，鼓励自主创新，培育新质生产力，蹚出了一条以高质量创业带动高质量就业的“大同路径”。

　　以“政策驱动”构筑创新人才新高地。我市持续强化人才激励、创优人才生态，不断完善“双十六条”人才政策体系，为引进人才发放“凤凰英才卡”，以最大诚意吸引和留住更多人才来同回同创新创业。积极搭建科创平台，构建“北京研发、大同中试，北京研发、大同制造”的产业协同发展机制，推动科技创新与人才发展深度融合。以晋创谷、科创园为代表的创新孵化载体和加速平台，正在成为大同科技创新项目中试转化的重要基地。日前，时速1000公里的“高速飞车”在阳高县成功完成低真空环境试验。

　　以“文旅引领”成就古城创新创业地。经过10年打造和沉淀，大同古城释放出创新创业磅礴动能，不仅是知名旅游目的地，更是文创、餐饮、消费等现代服务产业的创业苗圃和创新孵化器。依托文旅资源和人文景观集聚优势，这里不仅汇聚了众多优企、名店，更是大学生等青年迸发创意、在实践中打造根植城市在地文化新品牌的创业舞台。

　　以“融合发展”打造返乡创业集聚地。四季分明的气候和独特的边塞风光，造就了我市丰富的乡村文旅资源和发展特色农业的良好基础，为返乡青年创业提供了广阔舞台。他们把先进的模式、理念和创业热情一起带回家乡，将传统农业与现代电商相结合，有力地推动了农业产业的转型升级。通过融合发展，大同将小黄花做成了大产业。目前，全市黄花全产业链产值突破42亿元，带动农户人均增收5200元，云州区黄花专业镇直接从业人员6248人。

　　以“算力之城”夯实高质量就业地。我市大力推动风光火储及源网荷储一体化发展，能源结构持续优化。随着数字经济时代的全面开启，大同牢牢把握算力发展机遇， （下转第三版）

　　（上接第一版）充分发挥区位、能源、气候等优势，着力构建高质量算力供给体系。从输煤炭、输电力的能源重镇，一步步转向输数据、输算力的数据服务之城。相继引进京东、上海润迅等50余家呼叫标注数据企业，全面叫响“云中声谷”品牌。截至2023年底，累计带动2万人次就近就地就业。

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　　就业创业政策小贴士

　　一、鼓励企业吸纳就业

　　1.一次性吸纳就业补助。对小微企业年度（以12个月为起讫周期）内新吸纳各类劳动者且稳定就业半年以上的给 予补贴。补贴标准为新吸纳100人以下的，按每吸纳1人1000元 给予补贴；新吸纳100人（含）以上的，按每吸纳1人1500元给予补贴。

　　2.用人单位招用劳动者社保补贴。对用人单位招用就业困难人员、小微企业招用毕业年度和毕业2年内高校毕业生，与之签订1年以上劳动合同并足额为其缴纳社会保险费的，给予补贴，不包括个人应缴部分。

　　3.就业见习补贴。见习单位吸纳离校2年内未就业的高校毕业生和中职毕业生、16-24周岁的城乡失业青年以及符合条件的留学回国毕业生参加就业见习，就业见习时间为3个月至12个月。就业见习期间，见习单位应为见习人员按月发放不低于当地最低工资标准的基本生活补助，购买人身意外伤害保险。

　　二、面向高校毕业生的就业创业政策

　　1.一次性创业补贴。毕业年度和离校2年内高校毕业生，首次创办小微企业或从事个体经营且正常运营1年以上的，根据创业带动就业人数给予不超5000元的一次性创业补贴。

　　2.社保补贴。毕业5年内高校毕业生、毕业学年高校毕业生创办小微企业、从事个体经营，缴纳社会保险费的，可给予其本人一定数额补贴；毕业年度和离校2年内未就业高校毕业生实现灵活就业后缴纳社会保险费的，给予一定数额补贴。

　　3.一次性求职创业补贴。毕业学年积极求职创业，符合条件的省内全日制普通高校毕业生和全日制中职毕业生，可申请每人1200元的一次性求职创业补贴。

　　4.创业场地租赁补贴。离校5年内高校毕业生自主创业且正常经营6个月以上的，可申请场地租赁补贴。补贴标准每年不超过3000元，补贴期限最长3年。