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一、公司简介

　　中国移动通信集团山西有限公司（简称山西移动）成立于1999年9月1日，隶属于中国移动通信集团公司，统一经营山西地区的中国移动通信业务。秉持“客户为根，服务为本”的理念，中国移动山西公司坚决落实“两个毫不犹豫”，加快服务转型，倡导客户体验，积极打造星级专属服务，营造放心消费环境，提升客户归属感，构建客户导向的卓越服务体系，始终保持了服务的领先优势。依托高速的4G网络，中国移动山西公司推出了丰富的产品应用、差异化的优质服务，让山西人民“生活更丰富、工作更生动、人生更精彩”，努力实现着“移动改变生活”的美好愿景。为助力公司转型、发展，迎接新的机遇和挑战，山西移动现面向2018届应届毕业生诚聘优秀人才。真诚欢迎有志于信息产业发展的应届毕业生加盟山西移动，共创美好明天。

　　山西移动 “移”路有你，和创未来！

　　一、招聘计划

　　全省各市分公司（含县分公司）面向2018届应届毕业生，共计划招聘人员265名，其中技术类岗位157人、市场类岗位97人、综合类岗位11人。具体岗位及专业要求详见附件。

　　二、报名条件

　　1、基本要求：

　　（1）具有中华人民共和国国籍。

　　（2）拥护中华人民共和国宪法、具有良好品行及正常履行职责的身体条件，无不良记录。

　　2、学历要求：

　　（1）符合招聘计划专业要求的2018届应届毕业生，省公司业务支撑系统部、网络运维管理中心职位要求为国家统招全日制硕士研究生及以上学历，且本科或硕士研究生期间院校之一为“211”院校；市分公司职位要求为国家统招全日制硕士研究生及以上学历或“211”院校全日制国家统招大学本科学历；县分公司职位要求为国家统招全日制大学本科及以上学历。

　　以上各岗位学历不含专升本、成人高考及省筹研究生，且在2018年7月31日前取得教育部认可的全日制学历和学位证书（证书在国家教育部中国高等教育学历证书查询系统中可查询）。

　　（2）国外院校毕业生要求在2017年8月1日至2018年7月31日间取得国外院校颁发的毕业证书、学位证书和教育部开具的留学回国人员学历学位认证书（证书在国家教育部留学服务中心国外学历学位认证系统中可查询）。

　　3、其他要求：

　　（1）应聘到县（含县级市）分公司的人员，五年内不得申请调离所在县分公司。

　　（2）试用期间需严格遵守公司规章制度、服从公司工作安排，违反相关要求将按公司相关管理办法和制度处理。

　　三、招聘流程

　　1、 网上报名：本次招聘采用网上报名的方式，请于2017年10月14日24:00前登陆网站投递简历，简历信息一经提交后不能再做修改（宣讲会现场投递简历的个人也必须网上报名）。

　　2、 简历筛选：根据报名信息，公司将从学校、学历、专业、成绩、获奖情况等维度进行简历评分，并择优进行笔试通知。

　　3、笔试：接到笔试通知的人要参加中国移动通信集团统一组织的笔试，笔试于2017年10月29日在太原、北京、广州、重庆等全国42个热点城市同时开展。

　　4、面试：笔试通过的人员将在太原市组织集中面试。

　　5、体检：面试合格者将按照公务员体检标准进行统一体检，在体检合格人员中择优录用。

　　6、签约：通过见面会方式签订三方协议。

　　四、注意事项

　　1、应聘者向本公司提供的所有资料（含电子简历），必须是真实、有效和准确的。一旦发现应聘者提供虚假资料，公司有权取消应聘资格。

　　2、应聘人员必须保持电子邮箱和手机的畅通，我们会通过邮件、短信或电话方式将笔试、面试及录用信息通知应聘者本人。

　　3、对于在各招聘流程中落选人员，公司不再进行单独通知，敬请谅解。

　　4、咨询方式：

　　邮箱 zhaopin@sx.chinamobile.com（该邮箱不接收简历投递）；

　　业务咨询电话：0351-2468678 （周一至周五9:00-11:30,14:00-17:00仅限咨询招聘流程及各环节时间安排）；

　　5、请应聘人员随时关注招聘网站信息动态，相关招聘信息以网站公布内容为准。

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