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“你应聘的是人事经理,但我们会要求你先干半年销售,你能接受吗?”昨上午,在陈家坪展览中心举行的“2010年浙江省嘉兴市———重庆人才交流洽谈会”,一家用人单位向来应聘的大学生抛出了这道“选择题”。记者现场了解到,多数大学生心里不情愿,可嘴上却还是说“愿意”。
多位同学在接受记者采访时表示,虽然当时回答的是“不会介意”,但真要去的话还是要“好好考虑”。“谁知道干了销售还能不能调到自己想去的岗位呢?”
该公司招聘代表表示,一个企业的任何岗位,都是直接或间接的为客户服务,比如人力资源管理人员,去过门店做营业员,就能知道营业员是怎么工作的,也就能更好地管理和发挥这些人的作用。
他还说,作为招聘方,希望求职者能够坦诚说出自己的真实想法,或许更能得到自己心仪的岗位。
转:职场资讯
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